정말 감사드립니다. 아고, 이제야 속이 좀 풀리는것 같습니다.
자세한 계약서 내용을 말씀드릴께요.
외주계약서
1. 양당사자: 라고해서 저와 고용자의 소재지와 이름 주소등이 적혀있습니다.
2. 외주조건
(1) 직종 : (주)벅스모바일 디자인 담당
(2) 임금 : 하나(1개)의 프로젝트 당 40만원
(3) 근로시간 : 오전 9시 30분~ 오후 6시 20분
(4) 휴게시간 : 자율
(5) 휴일 : 격주휴무, 법정공휴일
(6) 임금지급 : 하나(1개)의 프로젝트 종료후 지급
(7) 기타 : 1. 프로젝트의 성공시(종료가 아님) 별도의 인센티브 지급
2. 신규 사원 모집시 우선순위 모집대상자로 한다.
3. 프로젝트당 임금과 성공시 인센티브를 제외한 다른 종류
의 임금은 없는것으로 한다.
4. 프로젝트의 중간에 그만 두는 경우에는 그 프로젝트의
임금지급 없는것으로 한다.
위와 같이 외주 계약을 체결하고 , 이 계약서 2통을 작성하여 각 1통씩
보관하기로 함.
그리고 계약한 날짜와 고용자와 저의 도장을 찍었습니다.
이런 내용의 외주계약서 입니다.
그럼 전 위약금이나 손해배상을 할 필요가 전혀 없는것인가요?
위약금을 물리지 않으려면 일을 끝마치고 나가라고 해서 저는 위약금을
얼마나 물어야 하는지 정말 너무 걱정스러웠거든요. 나가지도 못하고,
몇개월을 끌려다녀야 하나 너무 걱정스럽고, 만약 위약금을 물어야 한다면 얼마를 물어야 하는지 그것도 걱정이고, 너무 심란해서 이틀동안
잠도 못잤었거든요.
분하기도 하고 억울하기도 하고, 속이 너무 상했었는데, 너무 많은 도움을 저에게 주셔서 감사드려요.
월요이날 채용된 회사에 나가지 말고 회사에 나오라고 강요를 하며 위약금을 물리겠다고 협박을 해서 정말 이러지도 못하고 저러지도 못하고
있었는데 내일 새로 입사한 회사에 출근해도 될것 같습니다.
위의 계약서 내용을 읽어주시고 더 자세한 사항을 알려주세요.
정말 감사드립니다.
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